Oulun yliopisto on monitieteinen, kansainvälisesti toimiva tiedeyliopisto, jonka noin 4000 työntekijää tuottavat korkeatasoiseen tutkimukseen pohjautuvaa uutta tietoa ja antavat tutkimukseen perustuvaa opetusta kestävämmän, älykkäämmän ja inhimillisemmän maailman rakentamiseksi. Oulun yliopistoyhteisössä toimii kaikkiaan noin 17 000 henkilöä. Pohjoisen tiedeyhteisömme toiminta on globaalisti vaikuttavaa ja luo edellytyksiä innovaatioiden syntymiselle.
Haemme nyt Oulun yliopiston alueelliset innovatiiviset koulutusratkaisut -yksikköön
määräaikaiseen työsuhteeseen ajalle 15.2.2026-31.8.2028.
Alueelliset innovatiiviset koulutusratkaisut -yksikkömme kehittää työelämän osaamista. Toiminta perustuu tutkittuun tietoon ja monialaisten innovaatioiden soveltamiseen työelämälähtöisissä koulutus- ja kehittämishankkeissamme. Yksikkö edistää yhteiskunnallista vaikuttavuutta sekä alueiden strategista osaamista ja toimialojen kehittymistä.
Yritysyhteistyön koordinaattorina toimit JTF-rahoitteisessa PUUBIO-hankkeessa, joka tukee puu- ja biotuoteteollisuuden työelämälähtöistä osaamista Pohjois-Pohjanmaan, Kainuun ja Lapin maakunnissa. Tehtävä sijoittuu Kuusamoon ja edellyttää liikkumista kolmen maakunnan alueella.
Tehtävässäsi koordinaattorina vastaat elinkeinoelämäyhteistyöstä sekä osaamistarpeiden kartoittamisesta ja koulutusratkaisujen löytämisestä. Edistät ylimaakunnallista yhteistyötä verkostojen ja klustereiden välillä sekä vahvistat TKI-yhteistyötä.
Hankkeen aikana osallistut palvelumuotoiluprosessiin ja viestit monikanavaisesti hankkeen tapahtumista, webinaareista ja koulutuksista. Tehtävä tarjoaa näköalapaikan, jossa pääset työskentelemään Oulun, Lapin ja Itä-Suomen yliopistojen yhteisessä hankkeessa puu- ja biotuotealan ammattilaisten kanssa.
Tehtäviäsi ovat:
Onnistuaksesi tehtävässä edellytämme sinulta:
Lisäksi katsomme eduksi:
Tehtävä on määräaikainen 15.2.2026 alkaen (tai sopimuksen mukaan) ja päättyy 31.8.2028.
Tehtävä sijoittuu yliopiston palkkausjärjestelmän muun asiantuntija- ja tukihenkilöstön vaativuustasolle 9. Lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen suoriutumiseen perustuvaa palkanosaa, joka on enintään 50 % tehtäväkohtaisesta palkanosasta. Palkka vastaavissa tehtävissä on tyypillisesti 3 600–4 000 EUR/kk. Tehtävässä sovelletaan 6 kuukauden koeaikaa.
Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmän kautta viimeistään 11.1.2026. Liitä mukaan hakemuskirje ja CV.
Tehtävään parhaiten soveltuvat hakijat kutsutaan haastatteluun. Haastatteluiden ensimmäinen vaihe järjestetään Teams-etäyhteydellä 19.-20.1.2026 ja toinen vaihe paikan päällä Kuusamossa 26.-27.1.2026. Tulemme olemaan yhteydessä kaikkiin hakijoihin hakuprosessin aikana.
Kiinnostuitko? Ota yhteyttä: yksikönjohtaja Eva Raudasoja, eva.raudasoja@oulu.fi tai puhelimitse +358 40 508 3366 loppiaisen jälkeen 7.-8.1.2026.
| Työsuhdemuoto | Määräaikainen yli 6 kuukautta |
|---|---|
| Työsuhteen luonne | Kokoaikainen |
| Paikkojen lukumäärä | 1 |
| Työllisyysaste | 100% |
| Paikkakunta | Kuusamo |
| Maakunta | Pohjois-Pohjanmaa |
| Maa | Suomi |
| Ilmoitusnumero | 2025/819 |
| Yhteys |
|
| Julkaistu | 17.12.2025 |
| Haku päättyy | 11.01.2026 |