Palvelu- ja erillisyksiköt

Oulun yliopisto on monitieteinen, kansainvälisesti toimiva tiedeyliopisto, jonka noin 3600 työntekijää tuottavat korkeatasoiseen tutkimukseen pohjautuvaa uutta tietoa ja antavat tutkimukseen perustuvaa opetusta kestävämmän, älykkäämmän ja inhimillisemmän maailman rakentamiseksi. Oulun yliopistoyhteisössä toimii kaikkiaan noin 17000 henkilöä. Pohjoisen tiedeyhteisömme toiminta on globaalisti vaikuttavaa ja luo edellytyksiä innovaatioiden syntymiselle.

Haemme nyt Oulun yliopiston opetuksen tueksi perustettavalle palvelukeskukselle

Johtajaa

toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen 1.1.2025 alkaen tai mahdollisimman pian.

Strategiamme mukaisesti tarjoamme tutkimukseen pohjautuvaa monitieteistä koulutusta. Laadukkaan ja joustavan opintotarjonnan sekä erinomaisen oppimiskokemuksen varmistamiseksi perustamme opetuksen tuen palvelukeskuksen alkuvuodesta 2025. Opetustyön tueksi perustettava palvelukeskus edistää koulutuksen kehittämistä ja sen laadun jatkuvaa parantamista, tarjoaa opetustyötä tekeville pedagogista tukea sekä koordinoi opettajille ja tutkinto-ohjelmien vastuuhenkilöille tarkoitettua toimintaa. Keskus toimii koulutusvararehtorin suorassa alaisuudessa ja palvelee koko yliopistoyhteisöä. Keskus tulee toimimaan tiiviissä yhteistyössä opiskelijoiden tueksi perustettavan palvelukeskuksen kanssa.

 

Työtehtävät

  • Johdat tutkimukseen pohjautuvan koulutuksen yliopistotasoisten toimintamallien strategista kehittämistä ja toimit osana koulutuksen johtoryhmää.
  • Toimit palvelukeskuksen vastuullisena johtajana huolehtien keskuksen taloudellisesta ja operatiivisesta johtamisesta.
  • Luot yhteistyössä työryhmän kanssa keskuksen toimintatavat, käynnistät keskuksen toiminnan ja kehität sitä innovatiivisesti ja pitkäjänteisesti.
  • Toimit kansallisessa ja kansainvälisessä yhteistyössä vastuualueesi kehittämisessä.
  • Osallistut eurooppalaisen yliopistoallianssin UNIC:in toimintaan ja kehittämiseen yhdessä yhdeksän muun kumppaniyliopiston kanssa.
  • Osallistut henkilöstölle tarjottavan yliopistopedagogisen koulutuksen ja tuen kehittämiseen sekä yliopiston koulutustarjonnan laadun parantamiseen
  • Tuet työsi kautta henkilöstön onnistumista opetustehtävissä ja sen kautta työhyvinvointia.

 

Mitä tarjoamme?

  • Innostavan kansainvälisen ja monitieteisen työympäristön yhdessä rautaisen asiantuntijatiimin kanssa.
  • Liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointietuja (ePassi) sekä joustavat monipaikka- ja etätyömahdollisuudet. Lue lisää muista työsuhde-eduistamme.
  • Työn ja vapaa-ajan tasapainoa: meillä lauantaita ei lasketa mukaan lomajaksoihin!
  • Ison organisaation tarjoamat kehitys- ja uramahdollisuudet.
  • Merkityksellisen työn! Lisätietoa työskentelystä Oulun yliopistossa.

 

Mitä etsimme?

Onnistuaksesi tehtävässä odotamme sinulta:

  • Kokemusta asiantuntijaorganisaation innostavasta ja osallistavasta johtamisesta sekä näyttöjä tuloksellisesta toiminnan kehittämisestä
  • Vahvaa koulutuksen osaamista, opetus- ja ohjauskokemusta sekä pedagogisia opintoja
  • Kykyä strategiseen ajatteluun ja johtamiseen sekä taitoa viedä toimenpiteitä käytäntöön isossa organisaatiossa
  • Ymmärrystä koulutuksen digitalisaatioon liittyvistä haasteista ja mahdollisuuksista
  • Erinomaisia viestintä- ja yhteistyötaitoja
  • Soveltuvaa ylempää korkeakoulututkintoa tai tohtorintutkintoa
  • Hyvää suomen ja englannin kielen kirjallista ja suullista taitoa

Lisäksi katsomme eduksi:

  • Kokemuksen pedagogisesta kehittämisestä
  • Kokemuksen yliopistohallinnosta
  • Opetuksen it-järjestelmien tuntemuksen

 

Tehtävän palkkaus

Tehtävä on toistaiseksi voimassa oleva 1.1.2025 alkaen (tai sopimuksen mukaan).

Tehtävä sijoittuu yliopiston palkkausjärjestelmän muun asiantuntija- ja tukihenkilöstön vaativuustasolle MV13. Lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen suoriutumiseen perustuvaa palkanosaa, joka on enintään 50 % tehtäväkohtaisesta palkanosasta. Palkka vastaavissa tehtävissä on tyypillisesti 6000-6400 €/kk. Tehtävässä sovelletaan 6 kuukauden koeaikaa.

 

Kuinka hakea?

Jos kiinnostuit, lähetäthän hakemuksen rekrytointijärjestelmän kautta viimeistään 31.10.2024. Liitä mukaan CV ja hakemuskirje (enintään 3 sivua), jossa kerrot johtamistavastasi ja aiemmasta onnistuneesta kehittämistehtävästäsi. Lisäksi toivomme, että kuvaat hakemuskirjeessä näkemyksiäsi opetuksen tuen kehittämiseksi.  

 

Tehtävään parhaiten soveltuvat hakijat kutsutaan haastatteluun. Tulemme olemaan yhteydessä kaikkiin hakijoihin hakuprosessin aikana.

Toivomme hakijoiksi eritaustaisia henkilöitä, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolta olevia ja eri kieli-, kulttuuri- tai vähemmistöryhmiin kuuluvia.

Lisätietoja

Lisätietoja tehtävästä antaa koulutusvararehtori Mirja Illikainen (mirja.illikainen@oulu.fi), p. +358 40 588 5904

Yhteydenottoaika: 14.10. klo 10.00–12.00 ja 15.10. klo 10.00–12.00 

Työsuhdemuoto Toistaiseksi
Työsuhteen luonne Kokoaikainen
Työsuhteen toivottu aloitusajankohta 1.1.2025
Palkka TES
Paikkojen lukumäärä 1
Työllisyysaste 100%
Paikkakunta Oulu
Maakunta Pohjois-Pohjanmaa
Maa Suomi
Ilmoitusnumero 2024/490
Julkaistu 07.10.2024
Haku päättyy 31.10.2024

Takaisin avoimiin työpaikkoihin