Oulun yliopisto on monitieteinen, kansainvälisesti toimiva tiedeyliopisto, jonka noin 4000 työntekijää tuottavat korkeatasoiseen tutkimukseen pohjautuvaa uutta tietoa ja antavat tutkimukseen perustuvaa opetusta kestävämmän, älykkäämmän ja inhimillisemmän maailman rakentamiseksi. Oulun yliopistoyhteisössä toimii kaikkiaan noin 17 000 henkilöä. Pohjoisen tiedeyhteisömme toiminta on globaalisti vaikuttavaa ja luo edellytyksiä innovaatioiden syntymiselle.
Haemme nyt Oulun yliopiston lääketieteelliseen tiedekuntaan, Pohjois-Suomen syntymäkohorttiin ja FinnGeDi-tutkimukseen
toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen 1.4.2026 alkaen.
Oulun yliopiston Pohjois-Suomen syntymäkohortit 1966 ja 1986 muodostavat koko elinkaaren kattavan hyvinvointi- ja terveystutkimusohjelman, jonka tavoitteena on selvittää muun muassa miten sikiöaikaisen ja varhaislapsuuden tekijät vaikuttavat yksilön riskiin sairastua pitkäaikaisiin sairauksiin kuten esimerkiksi sydän- ja verisuonitauteihin, mielenterveyden häiriöihin, ja tuki- ja liikuntaelinsairauksiin. Kerätyn aineiston avulla voidaan tutkia laajasti elämänkaareen vaikuttavia tekijöitä, polkuja terveyteen ja sairauksiin sekä ymmärtämään sosiaalisten, geneettisten ja ympäristötekijöiden rooleja läpi kahden sukupolven.
Lisäksi Oulun yliopistossa on kliinisesti merkittäviä tutkimusaineistoja, kuten raskausdiabetesta ja sen myöhäisvaikutuksia selvittävä FinnGeDi-tutkimus. Tutkimus on aloitettu vuonna 2009 ja sen viimeisin kliininen seurantatutkimus päättyi vuonna 2024. FinnGeDi- tutkimuksessa hyödynnetään laajaa suomalaista rekisteriaineistoa, kliinistä ainestoa ja geenidataa.
Tutkimusten aineistot ovat ainutlaatuisia niin seurannan pituudessa kuin tutkimustiedon laadussa ja laajuudessa. Tutkimusaineistot ovat mukana myös monitieteisissä kansainvälisissä yhteistyötutkimuksissa.
Tutkimusaineistojen tieto- ja näyteaineistoja hallinnoidaan osana Oulun yliopiston lääketieteellisen tiedekunnan tutkimuksen infrastruktuuripalveluja.
Onnistuaksesi ja viihtyäksesi tehtävässä odotamme sinulta:
Lisäksi katsomme eduksi:
Tehtävä on toistaiseksi voimassa oleva alkaen 1.4.2026 (tai sopimuksen mukaan).
Tehtävä sijoittuu yliopiston palkkausjärjestelmän muun asiantuntija- ja tukihenkilöstön vaativuustasolle 8-9. Lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen suoriutumiseen perustuvaa palkanosaa, joka on enintään 50 % tehtäväkohtaisesta palkanosasta. Palkka vastaavissa tehtävissä on tyypillisesti 3300-3900 EUR/kk työkokemuksesta ja osaamisesta riippuen. Tehtävässä sovelletaan 6 kuukauden koeaikaa.
Jos kiinnostuit, lähetäthän hakemuksen rekrytointijärjestelmän kautta viimeistään 13.2.2026. Liitä mukaan:
Tehtävään parhaiten soveltuvat hakijat kutsutaan haastatteluun etäyhteydellä tai kasvokkain. Tulemme olemaan yhteydessä kaikkiin hakijoihin hakuprosessin aikana.
Jäikö jokin arveluttamaan? Ota yhteyttä arkisin 9-15 välisenä aikana:
| Työsuhdemuoto | Toistaiseksi |
|---|---|
| Työsuhteen luonne | Kokoaikainen |
| Paikkojen lukumäärä | 1 |
| Työllisyysaste | 100% |
| Paikkakunta | Oulu |
| Maakunta | Pohjois-Pohjanmaa |
| Maa | Suomi |
| Ilmoitusnumero | 2026/12 |
| Julkaistu | 29.01.2026 |
| Haku päättyy | 13.02.2026 |